20.11.2019
Ważnym powodem, dla którego w ogóle decydujesz się podjąć pracę, jest możliwość uzyskania odpowiednio wysokiego wynagrodzenia. Jednak rozmowa z szefem w sprawie podwyżki należy do bardzo stresujących przeżyć. Wiele osób nie decyduje się podjąć negocjacji pensji i liczy na to, że przełożony sam zdecyduje się ją podnieść w dowodzie uznania dla rzetelnej pracy. Niestety w większości przypadków ten schemat nie działa. Warto wziąć sprawy w swoje ręce. Jak wynegocjować wyższe wynagrodzenie?
Na pierwszym miejscu stawiaj dobro firmy
Jeśli planujesz wybrać się po podwyżkę, musisz uświadomić sobie, że w rozmowie z szefem powinieneś wykazywać, że na pierwszym miejscu stawiasz dobro firmy. Argument w postaci długiego stażu pracy jest kompletnie do niczego. Nie uzasadniaj również prośby o wynagrodzenie tym, że wzrosły Twoje koszty życia. Jeśli długość zatrudnienia i większe wydatki to jedyne powody, jakie przedstawisz szefowi, możesz być pewien, że Cię zbędzie. Pozostanie wtedy przeglądanie ogłoszeń na Pracuj.pl w poszukiwaniu pracodawcy, który będzie w stanie zapłacić więcej za Twoje umiejętności.
Przygotuj solidne argumenty
Zastanów się do jakich sytuacji zawodowych możesz się odnieść podczas rozmowy o podwyżce. Powinny one wykazywać Twoje umiejętności, zaradność, szybkość reagowania i inne pracownicze zalety. Może udało Ci się samodzielnie ukończyć ważny projekt? Jeśli na własną rękę pogłębiasz wiedzę przydatną na Twoim stanowisku pracy i np. uzyskałeś dyplom lub certyfikat, możesz użyć ich jako argumentów przed szefem. Samodzielne podnoszenie kwalifikacji świadczy o zaangażowaniu i chęci rozwoju.
Bądź na bieżąco
Jeśli wybierasz się po podwyżkę, powinieneś dobrze się zastanowić, o jaką kwotę chcesz się starać. Ważne, aby była to suma realna do uzyskania i jednocześnie wystarczająca, by stanowić dla Ciebie motywację. Spróbuj dowiedzieć się, jakie są rynkowe stawki na podobnych do Twojego stanowiskach. Pamiętaj, by nie zaniżać swoich wymagań. Może okazać się, że ciężko wynegocjowane 200 zł tak naprawdę Cię nie satysfakcjonuje. Będziesz wtedy mieć poczucie bezsensowności podjętego wysiłku.
Bądź uparty i konsekwentny
Rzadko zdarza się, że szef bez dyskusji zgadza się na przedstawione nowe warunki wynagrodzenia. Jeśli spotka Cię odmowa, koniecznie dowiedz się, co jeszcze mógłbyś zrobić, aby uzyskać wyższą pensję. Twoja determinacja i przekonanie z dużym prawdopodobieństwem przekonają Twojego przełożonego do przyznania Ci podwyżki.
Artykuł sponsorowany
